2026.3.24
インタビュー
GxPグループが運営するオウンドメディア『G+WEB』にて、「フォロー面談」についてのインタビュー記事を公開いたしました。
「フォロー面談ってどんな時間？社員×学生のリアルな対話」
当社では、入社前にもう一度しっかり話したい——そんな想いから、2027年新卒採用より「フォロー面談」制度を導入しました。面接のように評価をする場ではなく、会社からの期待と学生からの期待を相互に伝え合い、さらに、学生の皆さんが抱く不安や疑問をフラットに話し合うための「対話の時間」として設けています。
本記事では、実際にフォロー面談を経験した伊藤ありささん（2025年入社）と、担当社員の青木茉実さん（2018年入社）のお二人にインタビューを実施しました。
「最初はドキドキしたけれど、終わったら明るい気持ちになれた」という伊藤さんの率直な声や、「お互いの考えや価値観をすり合わせる時間にしたかった」という青木さんの想いを通じて、フォロー面談がどんな場であるかをお伝えしています。
フォロー面談がどんな場なのか、何を話せばいいのか、まだイメージが湧かない方も多いのではないでしょうか。ぜひ記事を読んで、その雰囲気を感じ取っていただけたら嬉しいです。
以下より、ぜひご覧ください。
◇「フォロー面談ってどんな時間？社員×学生のリアルな対話」 | G+WEB
（https://www.gxp-group.co.jp/gplus/Q7DR24v_）
